
在美国际教育市场运营总监苏戎桂出席本次盛典活动 ,并接受新浪教育独家对话 ,以下为内容实录 :
主持人:新浪微博的网友们,大家好 !欢迎来到2025新浪教育盛典的活动现场,我是主持人陈冰 。今天非常荣幸地邀请到了在美国际教育市场运营总监苏老师。
苏老师:大家好!
主持人 :请您和网友们简单介绍一下InAmerica在美国际教育 。
苏老师:InAmerica在美国际教育2013年在美国成立,总部是在纽约曼哈顿[中城] ,是宾夕法尼亚大学的校友联合创建的教育公司 ,目前在美国际教育的服务范围涵盖顶尖的美国幼儿园、K12私校 、本科和研究生的AI 在教育的应用申请,自己还有背景提升项目和求职项目 ,目标是给全球家庭链接最优质的美国教育资源 。
我们自己现在的服务客户其实是比较多元和国际化的,大概有一半的客户都是在美国读书的华人家庭,可能还有40%左右是在国内 、印度 、越南、新加坡这样的亚洲家庭,10%的其余家庭来自于世界各地 。作为一个根植于纽约的教育公司,我们跟美国150多所学校都有长期合作关系 ,很多美东地区的名校都会来到我们纽约总部交流和访问 ,自己也有一个名校教授招生官和校友组成的顾问团队作为智囊团 ,共同服务客户家庭。
作为美国的教育公司,我们是教育研讨会有两点非常独特的优势:刚刚提到的美国本地资源,我们跟美国非常多的顶尖私校和本科招生办都有长期的关系 ,也会规律性地协助美东地区的很多顶尖私校举办华人家庭的见面会。除了资源的优势 ,另一个优势就是 ,在服务学生上面,我们非常强调个性化培养。其实这个行业是很卷的 ,我们的学生很多都能够进入顶尖前三十名的学校,但不会为了排名牺牲孩子自己的兴趣和个性,都是要充分了解孩子,帮助他们找到自己的天赋 ,然后在合适的方向增加筹码。我们也是比较坚持启发式的服务 ,让学生能够建立好自己的自驱力和精英式的学习心态,这一点能帮助学生更好地这也是能够链接到顶尖学校全人教育 。
主持人 :针对游学后就业竞争力的AI 学习工具提升,你们机构都有哪些服务上的优势 ?
苏老师:这两年美国就业市场的变化非常明显,特别是针对国际学生,非常多顶尖学校的同学,哪怕是双专业、GPA非常高也会出现投了几百份简历但没有回音的情况。我们非常敏锐地看到了这一趋势 ,留学就业市场就是变得更难、更卷 ,需要更多的专业性指导。从去年开始,我们是把自己的求职服务板块独立出来,推出了全新的求职辅导业务 ,希望把学生从读好书到找到好工作这件事情的最后一公里打通,让学生不仅能够进入名校,还能够进入他们最终想要的行业。我们可以帮助学生找到美国本地的实习机会,如果学生假期不在美国,我们也可以远程参与到世界五百强公司推荐的实习 ,也会有行业的导师辅导,从简历到面试全流程支持 。求职辅导涉及到的行业包括现在面试的主流岗位 ,科技、金融 、咨询 、市场公关 、数据分析等等都有对应的导师和辅导的路径。
我们在这一领域的优势在于,作为一个美国本地的公司,其实我们是更了解美国当地的就业市场门槛和录取节奏 ,能够掌握很多美国企业内部的信息以及招聘的规律,可以告诉学生什么岗位适合国际学生,什么时候投,怎么去投。跟本科申请类似,每个学生都是一对一的行业导师带着 ,包括简历 、LinkedIn和面试等等技能都是按照行业标准和学生定制 ,我们不会去做模板式的定制 。
我们的导师资源也是很强的,所有求职导师都来自于美国顶尖的大学和世界知名的企业,都有很多年指导国际学生求职的经验,能够帮助学生从学生思维到职场思维转换。未来我们其实也希望更好地打磨这套产品 ,帮助国际学生找到一个清晰的职业方向 ,走进他们理想的行业。

主持人:请您分享一下你们机构未来一到两年的发展目标和战略布局。
苏老师


